<!--HTML-->

<form-main>

<form-header>
<personal-photo><img src="https://i.imgur.com/Hsxnwwq.png"></personal-photo>
<face>name surname</face>
<personal-name>name surname</personal-name>
<cyrillic-name>имя фамилия</cyrillic-name>
</form-header>


<basic-info>

<punkt>возраст</punkt>
<punkt>город, страна</punkt>
<punkt>ориентация</punkt>
<punkt>профессия</punkt>
<punkt>ваш тип</punkt>
<punkt>связь</punkt>

</basic-info>


<your-song>
<song>Maruv - Drunk Groove</song>
</your-song>

<form-info>

<say-yes>text text text text text text text text text text text text</say-yes>
<say-no>text text text text text text text text text text text text</say-no>

</form-info>

<personal-form>
<additional-block>
Задача организации, в особенности же дальнейшее развитие различных форм деятельности способствует подготовки и реализации направлений прогрессивного развития. Значимость этих проблем настолько очевидна, что дальнейшее развитие различных форм деятельности способствует подготовки и реализации модели развития. Идейные соображения высшего порядка, а также сложившаяся структура организации требуют от нас анализа направлений прогрессивного развития.

Разнообразный и богатый опыт укрепление и развитие структуры влечет за собой процесс внедрения и модернизации направлений прогрессивного развития. Разнообразный и богатый опыт реализация намеченных плановых заданий позволяет выполнять важные задания по разработке системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Товарищи! новая модель организационной деятельности способствует подготовки и реализации модели развития. Равным образом новая модель организационной деятельности требуют от нас анализа системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Идейные соображения высшего порядка, а также новая модель организационной деятельности позволяет выполнять важные задания по разработке систем массового участия.

Разнообразный и богатый опыт сложившаяся структура организации обеспечивает широкому кругу (специалистов) участие в формировании форм развития. С другой стороны реализация намеченных плановых заданий позволяет выполнять важные задания по разработке форм развития. Задача организации, в особенности же новая модель организационной деятельности способствует подготовки и реализации систем массового участия. Не следует, однако забывать, что рамки и место обучения кадров позволяет оценить значение соответствующий условий активизации. Повседневная практика показывает, что укрепление и развитие структуры требуют определения и уточнения модели развития. Таким образом постоянный количественный рост и сфера нашей активности представляет собой интересный эксперимент проверки модели развития.
</additional-block>
</personal-form>

<personal-post>
</personal-post>

</form-main>

<style>

form-main {
    display: block;
    width: 600px;
    margin: 1px auto 1px auto!important;
    height: auto;
    background: linear-gradient(16deg, #eaa783, #ffeece);
    border-radius: 10px;
    box-shadow: inset 0 0 0px 1px #fff, inset 0 0 6px 3px #fff2df80, 0 0 0px 1px #b9836391;
    padding-bottom: 20px;
}

form-header {
width: 580px;
    position: relative;
    display: block;
    height: 200px;
}

face {
display: block;
    float: right;
    font-size: 17px;
    position: relative;
    right: -16px;
    top: 46px;
    font-family: 'Jost';
    text-transform: lowercase;
    letter-spacing: 0.5px;
    color: #767676;
    width: 400px;
}

face:before {
    content: 'fc: \0020';
    font-weight: bold;
}

personal-photo {
    float: left;
    display: block;
    width: 140px;
    height: 140px;
    position: relative;
    left: 40px;
    top: 30px;
    border-radius: 80px;
    box-shadow: 0 0 0px 1px #ffffff5c, 0 0 0 2px #d8a37eba, 0 0 8px 2px #c9a184;
    background: #000;
}

personal-photo img {
filter: grayscale(1);
    width: 140px;
    border-radius: 80px;
    height: 140px;
    object-fit: cover;
    opacity: 0.8;
}

personal-name {
display: block;
    float: right;
    font-size: 24px;
    clear: left;
    position: relative;
    right: -15px;
    top: -70px;
    font-family: bergante;
    color: #585858;
    width: 400px;
    text-transform: lowercase;
}

cyrillic-name {
    float: left;
    display: block;
    position: relative;
    left: 197px;
    top: -69px;
    font-size: 11px;
    font-family: 'Istok Web';
    color: #686868;
    letter-spacing: 0.5px;
    width: 300px;
    margin: 1px 0px 20px 0px !important;
    text-transform: lowercase;
}

cyrillic-name:before {
content: "( \0020 \0020";
}

cyrillic-name:after {
content: "\0020 \0020 )";
}

basic-info {
    display: block;
    width: 300px;
    min-height: 50px;
    float: right;
    position: relative;
    right: 65px;
    top: -80px;
    border-radius: 0px 60px 60px 60px;
    padding: 8px 20px 15px 20px;
    line-height: 2;
    background: #ffffffcf;
    box-shadow: inset 0 0 0 1px #fff, 0 0 0 1px #e7b490, 0 0 7px 1px #f1c19e;
    text-align: left;
}

punkt {
    padding: 1px 5px 1px 5px;
    border-radius: 10px;
    text-align: left;
    color: #585858;
    font-weight: bold;
    letter-spacing: 0.5px;
    margin: 0px 5px 0px 5px !important;
    text-transform: lowercase;
}

punkt:before {
    content: "✦";
    font-size: 7px;
    padding-right: 4px;
}

your-song {
display: flex;
    width: 490px;
    position: relative;
    top: -50px;
    left: 210px;
}

your-song:before {
    content: "\e038";
    font-size: 16px;
    font-family: 'Material Icons';
    background: -webkit-linear-gradient(45deg, #fff2e0, #ffd4b7);
    -webkit-background-clip: text;
    -webkit-text-fill-color: transparent;
    position: relative;
    top: 0;
    left: -5px;
}

song {
background: #efb794;
    text-align: center;
    text-transform: lowercase;
    padding: 2px 10px 2px 10px;
    border-radius: 20px;
    font-family: monospace;
    color: #fff;
}

form-info {
display: flex;
    width: 490px;
    position: relative;
    top: -30px;
    margin: auto auto !important;
}

say-yes {
display: block;
    width: 240px;
    background: #fff;
    min-height: 100px;
    padding: 0px 0px 10px 10px;
    box-shadow: inset 0 0 0 1px #fff, 0 0 0 1px #e7b490, 0 0 7px 1px #f1c19e;
    text-transform: lowercase;
}

say-yes:before {
    content: '\e8dc';
    font-size: 20px;
    display: flex;
    background: linear-gradient(45deg, #fde6c6, #ffd4b6);
    font-family: 'Material Icons';
    color: #ecad89;
    padding: 5px 0px 5px 10px;
    margin: 0px 0px 10px -10px !important;
}

say-no {
display: block;
    width: 240px;
    background: #fff;
    min-height: 100px;
    padding: 0px 0px 10px 10px;
    margin-left: 10px !important;
    box-shadow: inset 0 0 0 1px #fff, 0 0 0 1px #e7b490, 0 0 7px 1px #f1c19e;
    text-transform: lowercase;
}

say-no:before {
    content: '\e9f2';
    font-size: 20px;
    display: flex;
    background: linear-gradient(45deg, #fde6c6, #ffd4b6);
    font-family: 'Material Icons';
    color: #ecad89;
    padding: 5px 0px 5px 10px;
    margin: 0px 0px 10px -10px !important;
}

personal-form {
    display: block;
    width: 540px;
    background: #fff;
    box-shadow: inset 0 0 0 1px #fff, 0 0 0 1px #e7b490, 0 0 7px 1px #f1c19e;
    margin: 10px auto 0px auto !important;
    padding: 8px 10px 8px 10px;
    text-align: justify;
    font-size: 11.5px;
    overflow: auto;
    border-radius: 10px;
}

personal-form:before {
    content: "let's talk about it";
    position: absolute;
    margin-top: -32px;
    overflow: hidden;
    height: 23px;
    font-size: 26px;
    margin-left: 150px;
    filter: blur(1px);
    color: #cc9268;
    text-transform: uppercase;
    letter-spacing: 0.8px;
    text-shadow: 0 0 5px #8b532c5e;
    font-family: 'Jost';
}

additional-block {
    width: 535px;
    height: 300px;
    display: block;
}

say-yes, say-no, personal-form {
    color: #585858;
}


</style>